Het zijn onze mensen die het doen
30.000 mensen over de hele wereld vormen samen het fundament van onze organisatie. Elk van onze medewerkers is uniek. Hun kennis, motivatie en prestaties maken hen tot één team dat erin slaagt klanten de beste logistieke oplossingen te bieden.
Geodis biedt haar werknemers erkenning, vertrouwen en respect.
Sinds 1999 werken we volgens de STC aanpak (Total Customer Satisfaction and Collaboration), die onze klanten én werknemers centraal stelt. We voeren een actief beleid, om alle vormen van discriminatie bij het aannemen en door laten stromen van medewerkers, tegen te gaan. We zijn vast besloten zoveel mogelijk tegemoet te komen aan de behoeften van elke werknemer afzonderlijk. Zo investeren we continu in veiligheid en in de lange termijn ontwikkeling van onze medewerkers. Dat doen we door training en opleiding en door hen als eerste te informeren over nieuwe vacatures. We investeren in de tevredenheid van onze medewerkers en in het vergroten van verantwoordelijkheden op alle niveaus.
